招聘要求(面试要求)：
①负责内容输出，协助各部门处理店铺内容,包括海报设计、包装设计、宣传物料设计、店铺产品图更新等
②与装修设计进行装修软装物料对接（如广告发光字、桌椅、海报等）
③熟练掌握PS、CDR、AI等设计软件
④辅助品牌设计师完成平面设计的设计、延伸，输出设计内容
⑤学历要求：大专及本科以上
任职要求：
一年及以上工作经验，身体健康，学习能力强，吃苦耐劳
岗位职责：
1.根据公司规划及客户需求，结合品牌定位，负责完成饮品研发，并不断深化改善产品手册。
2.了解茶饮饮品行业最新动态和发展趋势，负责相关产品市场、技术发展趋势信息收集。
3.负责产品研发过程中原辅材料筛选、调试、工艺确定及操作技术管理等工作。
4.熟悉食品行业相关法律法规，食品供应链流程，食品管理标准，食品安全管理，物料及产品品质与成本控制。
5.负责产品原料供应商的开发与合作，协调相关资源。
任职资格：
1.大专及以上学历，食品，公共营养相关专业具有茶饮，饮料，连锁饮品经验优先。
2.5年以上茶饮行业经验，其中3年以上独立饮品研发经验，接受过系统化的行业培训，熟悉饮品的研发和制作，具有创新思维及较强的独立产品开发能力。
3.对饮料或食品的质量，生产技术，及相应的法律法规有详细的了解。
4.对食品行业发展有深刻体悟和见解，精通食品研发和工艺管理。
5.具有敏锐的市场洞察分析能力，味觉敏锐，高度研发创作热心，有责任心，有商业保密意识。
面试要求：
①负责项目施工图、效果图及施工图细化制作出图
②熟练掌握CAD、PS、3DSMAX、Vray等设计软件
③对项目进行设计跟踪和监督，必要时需到施工现场进行图纸对接，解决施工难点
④学历要求：大专及本科以上
任职要求：
一年及以上工作经验，身体健康，学习能力强，吃苦耐劳
岗位职责：
1.负责餐饮系统设备的安装、调试与维护
2.负责对客户进行产品使用培训，并检查培训效果
3.解答客户问题，客户在使用过程中提出的疑问及时回复
4.能积极有效地完成团队交办的其他工作任务
5.有良好的跨团队沟通合作能力，对用户体验敏锐，并且在产品、用户、场景方面有自己独特的见解和思考。
6.有创业者精神，抗压能力强。
7.沟通能力强，表达思路清晰，有较强责任心，对技术有浓厚兴趣和钻研精神。
岗位要求:
1. 大专及以上学历，1-2年相关工作经验，有餐饮软件安装经验优先
2. 热爱互联网行业，具有高的工作热情和踏实肯干的态度；
3. 熟练运用电脑擅长Word、Excel、PPT等办公软件
4. 有较强的的沟通理解能力和快速的执行力，善于归纳总结问题
5. 自我学习能力强，个性开朗，具有团队精神
1、针对品牌推广需求（如新品上线、活动营销等），参与品牌自媒体（包括但不局限微博、微信公众号、社群、大众点评等）推广创意方向策划。
2、负责品牌推广执行涉及的相关软文及配图文案撰写（包括但不局限微博、微信公众号、社群、大众点评等）
3、围绕品牌推广核心主题，挖掘品牌与产品亮点，负责输出推广所需文案（包括但不局限于产品文案、品牌文案、活动文案、宣传物料文案等）
4、负责公司品牌推广媒体营销工作：包括微信、小红书、抖音、种草文案的内容选题策划、撰写；
任职要求：
1、大专及以上学历，1年以上的新媒体文案经验，营销、新闻、中文方向专业优先。
2、敏说的社会热点洞察力，逻辑思维清晰，有较好的文字编辑组织能力、有扎实的文字功底。
3、熟悉新媒体平台运营规则，可以针对不同平台输出各种适合品牌风格的文案；
4、具有品牌宣传意识，具有发散性创意思维，有责任心、爱挑战，并具备良好的团队合作意识。
5、做过餐饮品牌自媒体优先
岗位职责：
主要负责公司营销活动的策划及推广和执行落地
1. 负责门店营销活动的策划及方案，配合不同部门间的活动进行协作及执行；
2. 公司直营店和客户加盟后开业活动指导和培训对接；
3. 根据年度运营目标，制定年度/季度/月度及重点节点的具体营销活动策划
4. 结合公司营销活动和小程序公众号工具，并完成活动配置和上线。
5. 负责完成互联网线上（微信公众号、小红书、抖音等）传播
6. 协助媒体推广等营销活动，提升公司品牌及产品的关注度和口碑；
任职要求：
1.有1年以上餐饮品牌行业营销策划，有策划案例。
2.具备品牌营销、策划、广告传媒等相关专业策划能力，有
与媒体广泛接触的经验。
4.熟悉互联网，洞察市场本质，乐于钻研，发现有效的营销方法，拥有较强活动创意能力及项目执行能力。
5.善于沟通、能迅速判断理解对方的意图及动机。
6.良好的团队合作精神和沟通协调能力。
品牌视觉、传播视觉、营销视觉的设计，创意，形成标准以及规范运用延展
岗位职责：
1.根据公司品牌宣传战略，完成企业品牌推广及宣传等相关设计工作；
2.线上设计：负责完成与主导品牌定位结合战略方向的展示及推广进行品牌视觉设计。
3.线下设计：负责完成与主导连锁门店形象，效果，应用场景设计，平面设计物料，品牌全系列的卡片，海报，宣传物料等；
4.线下推广：根据线下门店定位，品牌整体策划创意设计方案，同时配合线下会议，发布会，展会，设计相关等物料
【工作要求】
1.大专以上学历，美术、平面设计相关专业，有1年以上的品牌设计经验。同时做过产品包装工作；
2.思想活跃、有责任心，热爱设计，热爱茶饮行。
3.熟练操作常用品牌与包装设计软件，如Al， PS, CDR, ID,
会PR, C4D，和AE及插画者优秀考虑
4.品牌、包装或者插画三者中至少擅长两项。工作效率较高，
有主见与坚持。
5.熟悉品牌建设与品牌落地流程，有扎实的美术功底和视觉设计理论基础，具有一定的全案思维，对品牌设计有独到见解及宙美
6、超强的创意理解力和视觉表现，乐于沟通与思考，依据品牌定位积极输出创意概念并将其实现优秀的沟通能力。
岗位职责：
1. 对所有客户定期进行回访，并做好回访记录。
2. 筛选客户数据，实施电话呼入及呼出等相关活动，对各部门的服务质量进行跟踪回访。
3. 汇总日常客户投诉，并做好记录整理移交相关部门。
4. 负责前台接待，登记到访人员信息。
5. 解答访客、加盟商的问询，确保日常运作顺畅。
6. 邀约求职者面试安排，解决求职者的疑虑，跟进求职者的面试情况。
7. 完成每次会议记录，并汇总各部门工作事项内容。
任职要求：
1. 高中以上学历。
2. 笑容甜美、殷勤主动，有耐性。
3. 有同类岗位或服务性行业者优先考虑。
岗位职责：
1、协助上级领导制定公司培训工作规范、流程和培训计划，并经批准后实施；
2、协助上级领导建立培训体系、制订、修改培训管理制度并监督执行；
3、负责培训和设计培训课程，组织编写培训教材，课件（PPT）准备等具体工作；
4、负责编制年度培训计划，落实月度培训计划，组织监督培训工作；
5、负责新员工入职培训、销售部门销售技巧、产品知识、设备保养维护基础等方面的培训；
6、承办领导交办的其他事项。
任职条件：
1、男女不限，大专及以学历，人力资源管理及管理类专业，一年以上培训相关经验优先考虑；可接受优秀毕业生、实习生的加入；
2、具有良好的沟通表达能力、语言表达清晰、亲和力以及感染力；有激情，形象气质好；
3、具有良好的职业素养和心态，以及良好的执行力，以及团队合作精神。
职位描述：
1、协助部门经理各门店的开业计划、营运、管理、培训等整店方案的指导
2、负责区域内新开门店的筹备，保证门店顺利开业
3、配合总部对门店促销活动的沟通、执行与监督
4、协助部门经理追踪日常行政管理相关事宜的执行进度、执行与追踪
5、发现、辅导并监督门店存在问题，确定改善方法及追踪进度
6、产品技术培训，服务培训
7、关注市场动态、争对手信息，收集最新、深入准确的市场情，并及时汇报上级;
8、部门相关事务的协助处理及领导交办的其他事项。
任职要求
1、两年或以上连锁餐饮、快消品、零售等市场工作经验优先
2、熟悉office办公软件，有较强的判断能力、计划与执行能力、沟通与协调能力。
岗位职责
1、根据公司的整体招商计划和广告投放获取的客户资源，通过电话负责对潜在目标客户进行回访，向客户介绍项目优势和招商政策，完成公司团队招商目标和个人招商目标。
2、主要是以电话加面谈的方式，负责向客户介绍并且邀约客户来访公司进行洽谈并签订合同，同时负责做好同客户的沟通和联络工作，为客户提供优质服务，维持良好的合作关系；
3、有客户服务意识对于未合作或者已经合作的客户、进行例行的电话拜访，深刻领会客户关心和诉求，为企业与客户建立良好的沟通达到双盈。
任职资格：
1、有1年以上相关电销及连锁招商工作经验，有快消品、零售、餐饮、等招商经验优先考虑；
2、具备一定销售技巧，熟悉招商加盟行业；同时具备实业的思想不违背企业实体经营和服务用户的价值观。
3、具有优秀的沟通与谈判能力优先。
4、熟悉熟练应用Office等办公软件。
